1.- ¿QUÉ ES FORCAL?

Estas premisas se deducen de la necesidad creciente de aportar calidad a la gestión, especialmente a las pequeñas y medianas empresas, a la demanda de formación continua para las plantillas y como exigencia del compromiso social asumido por el grupo como parte esencial de su filosofía de empresa.

Es una Plataforma de unificación de criterios de calidad empresarial para todas las empresas del Grupo Inzamac y las empresas que lo soliciten siendo un punto de encuentro de los empresarios y profesionales que crean en la calidad empresarial en todos sus ámbitos y una herramienta puesta a disposición de la sociedad en general, para la mejora de la calidad empresarial.

Forcal nace de la necesidad del cambio del modelo empresarial habitual, la empresa no puede ser solo MOTOR DE PRODUCCIÓN (que tampoco puede dejar de serlo) es y tiene que ser MOTOR SOCIAL en todos los aspectos (Cultura, Formación, Medio ambiente, Derechos Humanos, Calidad…).

2.- ¿POR QUÉ DE FORCAL?

 La necesidad de Forcal viene fundamentada en la necesidad de un cambio cultural en la percepción del tejido empresarial. La empresa es y tiene que ser mucho más, no es sólo un elemento productivo imprescindible de cualquier economía, sino que además es el impulsor de miles de factores y variables que intervienen en su sistema productivo: trabajadores, calidad, medio ambiente, seguridad…

Forcal cree en la necesidad de impulsar este cambio a través de la modificación de miles de patrones que hasta ahora han definido el quehacer empresarial y basando las actuaciones de la Asociación en:

1. Cambio de estereotipos sociales en torno al sector empresarial.
2. Apoyo y difusión de las empresas con políticas empresariales de valores y principios éticos.
3. Fomento de la Calidad empresarial en todos sus ámbitos.
4. Protección y preservación del medio Ambiente.
5. Garante de Seguridad y Prevención de Riesgos.
6. Acercamiento del mundo cultural al mundo empresarial (CULTURA Y EMPRESA).
7. Fomento del autoempleo en las aulas universitarias y de FP.
8. Acercamiento de las políticas de RSC y de EFR a todo el ámbito empresarial.
9. Apoyo empresarial a colectivos desfavorecidos.

¿PARA QUÉ FORCAL?

Objetivo General

Crear un espacio de formación-información como asesoramiento competente a las empresas interesadas en este objetivo. Tiene como referencias claves: I+D+I, SEGURIDAD LABORAL, CONSERVACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE, SOSTENIBILIDAD DE LA GESTIÓN EMPRESARIAL, COMPROMISO SOCIAL.

Partimos de la convicción de que es imprescindible poner en primer plano el diferencial "calidad" como condición para el logro de cotas altas de competitividad en las empresas. Y esto se logra con políticas exigentes de formación e insistiendo en una estrategia que sensibilice al sector para ir creando un tejido social basado en un modelo empresarial de calidad.

Objetivos Específicos

• Acercar y cambiar estereotipos en torno a la relación SOCIEDAD – EMPRESA.
• Fomentar el trabajo en equipo desde la realidad CULTURA – EMPRESA.
• Fomentar y divulgar el Binomio CALIDAD – EMPRESA.
• Incrementar el acercamiento FORMACIÓN- EMPRESA.
• Reunir a todas la personas, físicas o jurídicas, y/o entidades que quieran asumir el concepto empresarial desde un compromiso con la Calidad, la Responsabilidad Social, la mejora del clima laboral, la conservación del Medio Ambiente, el Desarrollo y la Seguridad Laboral.
• Promoción de actividades y eventos que permitan la consecución de los objetivos de la asociación (estudios/diagnostico empresariales, formación especifica en materias diversas de carácter empresarial, organización de Focus Group con objetivos de mejorara la calidad empresarial en diferentes ámbitos…).  

Página web: www.forcal.es